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募集要項応募資格 保健師・看護師の資格をお持ちの方(資格取得済みの方は随時ご入職可能です) 又は保健師・看護師の資格取得見込みの方
選考方法 面接、健康診断
初任給
(準夜4回、深夜5回)
住宅手当 3,000円
通勤手当 上限45,000円まで全額支給
危険手当 2,500円(透析部門)
賞 与 7月、12月(昨年度実績 約4.35ヶ月分)
概算年収 4,100,000円
昇 給 定期昇給年1回、本棒改定年1回(人事院給与勧告に準拠しています)
退 職 金 奈良県済生会支給規定による
勤務体制 3交代と2交代の併用(希望制) 3交代 日勤9:00~17:45 準夜16:30~翌1:15 深夜0:30~9:15 2交代 日勤9:00~17:45 夜勤16:30~10:00
休日休暇 4週8休制、創立記念日(5月30日)、夏期休暇(約5日間)
パート募集7:1看護の更なる充実と維持のためパート職員を募集しています。 「子育てで長時間勤務ができない方」「久々の現場復帰で少しずつ身体を慣らしていきたい方」など 午前中の2~3時間、午後からの2~3時間、週2回からなどご相談に応じますので遠慮なくご応募下さい!
パート給与例 33歳 臨床経験12年目 @1,600(経験年数によります)
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